Monitor/a de actividades infantiles - Paradisus Gran Canaria
Las Palmas, ES
“El mundo es tuyo con Meliá”
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Paradisus Gran Canaria, impresionante resort integrado en un exuberante entorno y situado frente a la playa de San Agustín. Su distinguida atención y exquisita arquitectura e interiorismo te harán sumergirte en una experiencia de lujo única impregnada por la esencia del destino y la cultura local. Este alojamiento en Gran Canaria es un “Destination Inclusive® Luxury Resort”, un innovador concepto de todo incluido que ofrece actividades inmersivas de cultura y destino local tanto dentro como fuera del hotel.
En Paradisus Gran Canaria, hotel de lujo 5 estrellas, buscamos Monitores/as de Animación Infantil para formar parte de nuestro equipo.
Misión:
Buscamos una persona dinámica, creativa, responsable y con vocación por el trabajo con niños/as, capaz de crear experiencias divertidas y especiales para nuestros pequeños huéspedes, garantizando en todo momento su bienestar y seguridad.
¿Qué tendrás que hacer?
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Planificar y desarrollar actividades de animación infantil adaptadas a las diferentes edades.
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Organizar juegos, talleres creativos, actividades deportivas, dinámicas y programas temáticos.
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Acompañar y supervisar a los niños/as durante las actividades, garantizando un entorno seguro, divertido y acogedor.
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Fomentar la participación y crear experiencias que hagan que los más pequeños disfruten al máximo de su estancia.
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Mantener una comunicación cercana y profesional con las familias.
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Colaborar con el resto del equipo y otros departamentos en la organización de eventos y actividades especiales.
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Asegurar que todas las actividades cumplen con los estándares de calidad, seguridad y servicio propios de un hotel de lujo.
¿Qué buscamos?
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Experiencia previa como monitor/a infantil, preferiblemente en hoteles, resorts, campamentos, ludotecas o entornos similares.
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Formación relacionada con Educación Infantil, Animación Sociocultural, Ocio y Tiempo Libre o similar.
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Experiencia y facilidad para trabajar con niños/as de diferentes edades.
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Persona responsable, cercana, creativa, paciente y con mucha energía.
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Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
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Nivel avanzado de inglés. Otros idiomas serán valorados positivamente.
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Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluidos fines de semana y días festivos.
Si disfrutas creando momentos especiales, tienes vocación por el mundo infantil y quieres formar parte de un entorno internacional y de lujo, ¡queremos conocerte!
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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