Aux Limpieza cocina y Office (Sustitución Vacaciones) - Hotel Fénix Gran Meliá
Madrid, ES
“El mundo es tuyo con Meliá”
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En Gran Meliá Fénix, hotel de referencia de la marca de lujo de Meliá Hotels International, buscamos incorporar un/a Auxiliar de Cocina / Fregador/a para cubrir una sustitución de vacaciones, apoyando al equipo de Cocina y garantizando el correcto funcionamiento de las operaciones diarias.
Misión del puesto
Asegurar la limpieza, organización y correcto mantenimiento de las áreas de cocina, así como dar soporte al equipo culinario para contribuir a una experiencia gastronómica excelente para nuestros clientes.
Principales responsabilidades
- Realizar el lavado y desinfección de vajilla, cristalería, cubertería, utensilios y maquinaria de cocina.
- Mantener limpias y ordenadas las zonas de cocina, almacenes y áreas de trabajo.
- Gestionar correctamente la recogida y clasificación de residuos según los procedimientos establecidos.
- Apoyar en tareas básicas de preparación de alimentos cuando sea necesario.
- Colaborar en la recepción, almacenamiento y organización de mercancías.
- Cumplir con los estándares de calidad, higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales de la compañía.
Requisitos
- Valorable experiencia previa como fregador/a, auxiliar de cocina o puestos similares.
- Conocimientos básicos de higiene y manipulación de alimentos.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo ritmos dinámicos de trabajo.
- Actitud responsable, proactiva y orientada al detalle.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluidos fines de semana y festivos.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato temporal por sustitución de vacaciones.
- Incorporación a un hotel de lujo perteneciente a una compañía internacional líder en el sector hotelero.
- Formación inicial y apoyo continuo por parte del equipo.
- Excelente ambiente de trabajo.
- Oportunidad de adquirir experiencia en un entorno profesional de alto nivel.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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