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Camarero/a - Meliá Barajas (The level)

Área:  Alimentos y bebidas
Ubicación: 

Madrid, ES

Req Id:  34524

“El mundo es tuyo con Meliá” 

 

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

 

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

 

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

 

  • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. 

 

  • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

 

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti! 😉

 

Ubicado junto al aeropuerto de Madrid-Barajas, Meliá Barajas es un hotel que combina elegancia, confort y un servicio exclusivo. 

 

Misión del puesto

Como Camarero/a, serás una figura clave en la experiencia de nuestros huéspedes. Tu misión será ofrecer un servicio atento, profesional y personalizado, asegurando que cada detalle esté cuidado y que cada cliente se sienta bienvenido y valorado. Contribuirás directamente a que quienes nos visitan quieran volver.

 

¿Qué tendrás que hacer?

  1. Preparar el servicio: Asegurar que todo el equipo y suministros estén listos antes del turno, evitando incidencias y garantizando un servicio fluido.
  2. Participar en briefings: Asistir a las reuniones de inicio de turno para estar al tanto de novedades, eventos especiales, grupos o necesidades específicas.
  3. Ofrecer un servicio impecable: Atender a los clientes con amabilidad, profesionalismo y una presentación cuidada, siguiendo los estándares de calidad.
  4. Montar y presentar el servicio: Preparar mesas y bandejas con todos los elementos necesarios, cuidando cada detalle de presentación.
  5. Gestionar pedidos y cobros: Asegurar que los pedidos se correspondan con las solicitudes del cliente y realizar los cobros de forma precisa y segura.
  6. Colaborar y mejorar: Participar activamente en formaciones, reuniones de equipo y aportar ideas para mejorar la experiencia del cliente.

 

¿Qué buscamos?

  • Formación: Educación Secundaria Obligatoria y/o Grado Superior. Se valorará formación específica en hostelería.
  • Idiomas: Conocimiento de inglés. 
  • Experiencia: Al menos 1 año en un puesto similar o 2 años como ayudante de camarero/a.
  • Actitud y habilidades:
    • Pasión por el servicio y orientación al cliente.
    • Buena comunicación y trabajo en equipo.
    • Atención al detalle y capacidad de organización.
    • Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos.
    • Compromiso con la excelencia y la mejora continua.

 

En Meliá todos somos VIP 🌟

 

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.  

 

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP. 

 

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

 

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

 

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

 

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

 

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