Trainee Marketing - Gran Melia

¿Eres estudiante o acabas de terminar tus estudios? 

Únete a nuestra comunidad de talento y desarrólla tu carrera con oportunidades pensadas para personas con ganas de crecer como tú.

Descubre algunos de los beneficios que te ofrecemos:

Itinerarios de Aprendizaje: Tendrás un plan claro desde el primer día, con sesiones de bienvenida, seguimiento y feedback para ayudarte a adquirir nuevas habilidades y prepararte para tu futuro profesional.

Talento IDEAL: Identificamos y desarrollamos a las personas en prácticas con mejor desempeño para ofrecerles los mejores caminos dentro de la compañía. Además, podrás acceder a nuevas oportunidades dentro de Meliá, como nuestros programas Graduate, diseñados para formar a los futuros líderes de la compañía.

Entorno global y diverso: Disfruta de un ambiente multicultural, donde cada día es una oportunidad para aprender, compartir y afrontar nuevos retos.

En Gran Meliá Fénix y Gran Meliá Palacio de los Duques, dos de los hoteles más emblemáticos y exclusivos de Madrid, buscamos un/a Estudiante en Prácticas de Marketing con creatividad, iniciativa y ganas de aprender para unirse a nuestro equipo. Esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera en el sector hotelero de lujo, participando en proyectos reales que impactan directamente en la experiencia de nuestros huéspedes y en el posicionamiento de dos hoteles referentes de la marca Gran Meliá.

Misión principal

• Apoyar en la planificación y ejecución de campañas de marketing digital y comunicación.
• Colaborar en la creación y actualización de contenidos para redes sociales, página web, newsletters y otros canales corporativos.
• Realizar seguimiento y análisis básico de métricas de campañas, elaborando informes de resultados.
• Dar soporte en la organización de eventos y activaciones del hotel.
• Coordinación de sesiones fotográficas y creación de contenido visual.
• Ayudar en la gestión y actualización de bases de datos de clientes y contactos.
• Colaborar en el diseño y adaptación de materiales de marketing y presentaciones comerciales.
• Coordinar tareas con distintos equipos internos para garantizar la correcta implementación de las acciones de marketing.
• Apoyar en tareas administrativas propias del departamento.

¿Qué buscamos?

Educación y formación

• Estudiante de Grado o Máster en Marketing, Administración y Dirección de Empresas (ADE), Comunicación, Publicidad, Periodismo o áreas afines.
• Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios.

Idiomas: 

• Idioma castellano nativo e Inglés Avanzado. Valorable un tercer idioma

Conocimientos específicos

• Interés por el marketing digital, comunicación corporativa y redes sociales.
• Conocimientos básicos de herramientas de Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word).
• Valorable conocimiento de herramientas de diseño gráfico (Canva, Adobe Creative Suite o similares).
• Valorable conocimiento de herramientas de análisis web y marketing digital (Google Analytics, SEO, CRM, email marketing).

¿Qué te ofrecemos?

• Formación práctica y aprendizaje continuo en un entorno profesional.
• Participación en proyectos reales de marketing y comunicación.

• Aprender de profesionales expertos en hospitality, comunicación y experiencias de marca.
• La oportunidad de trabajar en dos de los hoteles de lujo más reconocidos de Madrid.
• Desarrollo profesional en un entorno internacional, innovador y orientado a la excelencia.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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