Outlet Manager

“El mundo es tuyo con Meliá” 

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. 

• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Misión del puesto: Tu papel es clave para garantizar la eficiencia del departamento. y para asegurar la rentabilidad, controlar costos y estándares de calidad para garantizar la satisfacción total del huésped.

¿Qué tendrás que hacer?

• Supervisar y coordinar las operaciones de los centros de consumo asignados. 
• Asegurar el funcionamiento fluido de los turnos y la calidad de los servicios proporcionados.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad del hotel y de Meliá Hotels International.
• Establecer y optimizar los objetivos de venta adicional del equipo.
• Realizar capacitaciones continuas con los miembros del equipo existentes y asegurarse de que los nuevos miembros del equipo estén certificados según sea necesario.
• Asegurar un alto nivel de conocimiento del producto y del área dentro del equipo.

¿Qué estamos buscando?

• Al menos 2-3 años de experiencia en un puesto similar en un hotel de lujo.
• Alto nivel de inglés (Otros idiomas son valorables).
• Título universitario en Hostelería.
• Conocimientos de PMS Opera Cloud serían una ventaja.
• Fuertes habilidades de liderazgo, gestión de personal y toma de decisiones.

#LI-JO1

En Meliá todos somos VIP 🌟

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en: 

INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR